+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Представление на аттестацию на руководителя

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Представление на аттестацию на руководителя

Повышение связано с увеличением ответственности, новыми должностными обязанностями и пересмотром. Представление на соответствие занимаемой должности воспитателя образец. Введение нового речевого образца I have got Также описание оптимизации рефлективных процессов. Образец представление на соответствие занимаемой должности воспитателя. Прошу перевести меня на должность старшего юрисконсульта. Проект новой номенклатуры должностей педагогических работников; Примерные..

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Образцы документов на соответствие занимаемой должности. Образец представления на учителя соответствие занимаемой должности, Вы ищете : готовое представление на Резюме образец учителя английского.

Характеристики и представления: рекомендации по составлению и оформлению

Аттестация сотрудников является процедурой периодической оценки компетентности персонала организаций. Регулярная организацияэтого мероприятия признана наиболее эффективной мерой стимуляции профессионального развития кадрового состава.

Аттестация способствует повышению личной ответственности за общие результаты работы. Отмечается рост деловой активности и инициативы. Представление на аттестацию на соответствие занимаемой должности — один из основных документов, которые составляют номенклатуру аттестации. Аттестация — своего рода освидетельствование, оценка личных достижений сотрудников, отражающая структуру и перспективы роста.

В соответствии с законодательством нашей страны эта процедура не является обязательной для всех. Требования регулярно аттестовать определенные категории сотрудников продиктовано повышенными требованиями к уровню профессионализма и подготовки.

Руководители всех общеобразовательных учреждений также подлежат обязательной аттестации. Эта норма обозначена в ч. Помимо всего педагогического состава, аттестацию проходит и сам директор школы.

Право и возможность внедрения в практику подобного вида контроля и управления персоналом есть у работодателей предприятий всех форм собственности. Для этого в организации должно быть разработано и утверждено Положение о проведении аттестации. Это позволит руководство оценить компетентность кадрового состава и самостоятельно принять решение относительно его дальнейшей деятельности на предприятии.

Чтобы провести аттестацию на должном уровне, требуется организовать подготовительную работу. Ответственность за качество и квалифицированную оценку компетентности сотрудников возлагается на аттестационную комиссию. Сроки и порядок проведения обозначаются в Положении об аттестации.

Руководитель издает приказ для утверждения состава комиссий и графика проведения ее заседаний. Иногда создается несколько аттестационных комиссий, если этого требует специфика должностных обязанностей.

Членами комиссии обычно назначаются наиболее компетентные лица из числа сотрудников предприятия — руководители или их заместители, начальники подразделений, представители кадровых и юридических служб, члены выборного профсоюзного органа. Могут привлекаться независимые эксперты. Должны быть выбраны председатель, заместитель, члены комиссии и секретарь.

Базовым документом, основой аттестации сотрудников на соответствие занимаемой должности является представление. У этого документа могут быть и другие названия — характеристика, отзыв о профессиональной деятельности, оценка профпригодности. Подготовкой документа занимается непосредственно руководитель аттестуемого сотрудника. В листе отражаются основные результаты работы кандидата, его отношение к исполнению трудовых обязанностей. В отзыве содержится всесторонняя оценка деловых качеств.

Характеристика — это тот вектор, который задает нужное направление, определяет ход событий. От этой оценки зависит итоговое решение, которое примет комиссия. Ответственным за составление представления следует серьезно отнестись к своей обязанности. В таком деле исключается поверхность суждений и формализм. С готовым представлением сотрудника необходимо ознакомить под личную подпись в сроки, утвержденные локальным Положением об аттестации. Срок составляет 30 календарных дней до первого заседания аттестационной комиссии.

В случае если сотрудник не согласен с составленным представлением или отказывается его подписывать, работодатель должен составить типовой акт. Этот локальный нормативный документ должны подписать еще два свидетеля. Работники, которые подлежат аттестации, вправе представлять на суд комиссии дополнительную информацию, которую они считают важной.

Эти сведения должны характеризовать их профессиональную деятельность дипломы, награды, знаки отличия. В качестве примера представления на аттестацию на соответствие занимаемой должности рассмотрим образец, подготовленный на учителя математики городской гимназии. Образование высшее, окончила в году Ростовский государственный университет, полученная специальность — учитель математики.

За годы трудовой деятельности зарекомендовала себя грамотным специалистом. Владеет теорией и методикой своего предмета на высоком профессиональном уровне. Постоянно внедряет в практику современные педагогические методики. Использует в образовательной деятельности инновационные технологии, разработанные ведущими учеными. Лидия Даниловна стремится обеспечить практическую направленность учебного процесса, способствует развитию общей культуры, что особенно актуально в наше время, ищет новые формы активизации познавательной деятельности учащегося.

В рамках предмета учащиеся под руководством педагога выполняют проектные работы. Преподаватель находит пути для выстраивания идей сотрудничества между гимназистами.

Учителя волнуют проблемы дифференцированного подхода, который Лидия Даниловна воспринимает как гармоничное взаимодействие индивидуальной, фронтальной и групповой работ. Ковальчук Л. Наиболее способные ученики регулярно получают упражнения повышенной трудности, олимпиадные задания, которые требует активной мыслительной деятельности.

В своей работе педагог применяет модель интегрирования учебных дисциплин, методику педагогического эксперимента, личностно ориентированное обучение, технологию быстро развивающего обучения, здоровьесберегающие основы, метод разноуровневой дифференциации. Лидией Даниловной разработаны многочисленные задания по обучению алгебры и геометрии.

Она активно пользуется ими в учебном процессе, делится с коллегами. Это способствует повышению качества уровня обучения и развития осознанного использования знаний. Свой профессиональный уровень учитель повышает, занимаясь самообразованием. Она постоянно интересуется публикациями научных статей и разработок методик в профильных журналах. Лидия Даниловна активно участвует в работе семинаров и вебинаров, охотно делится опытом с коллегами. Ученики Лидии Даниловны являются постоянными участниками предметных олимпиад разного уровня: городских, областных, Всероссийских.

С ее легкой подачи в классе и в коллективе всегда царит комфортный микроклимат. В общении с родителями всегда находит понимание. Учитель способен устанавливать педагогически целесообразный стиль в общении с классом, дозировать свои средства воздействия, не допускать крайностей в общении с учениками.

Администрация гимназии ходатайствует о принятии подтверждения Ковальчук Лидии Даниловны соответствия с занимаемой должностью. Содержание: Кто подлежит аттестации Подготовка представления Пример Кто подлежит аттестации Аттестация — своего рода освидетельствование, оценка личных достижений сотрудников, отражающая структуру и перспективы роста. Подготовка представления Чтобы провести аттестацию на должном уровне, требуется организовать подготовительную работу. В представлении на аттестацию на соответствие занимаемой должности вносятся следующие сведения: Персональные данные — фамилия, имя, отчество; Полное наименование действующей должности сотрудника; Дата приказа назначения на должность заключение контракта ; Образование, профессиональная квалификация, специальность, направление подготовки; Перечень курсов повышения квалификации или переподготовки; Результаты предыдущего освидетельствования с указанием даты аттестации при наличии ; Развернутая характеристика личных и профессиональных качеств, достижений и неудач, связанных с трудовой деятельностью, отношение к работе, уровень трудового участия.

Пример В качестве примера представления на аттестацию на соответствие занимаемой должности рассмотрим образец, подготовленный на учителя математики городской гимназии. Ковальчук Лидия Даниловна ОУ, должность и дата назначения. Отличается высокой степенью исполнительской дисциплины. Формирование кадрового резерва: цели отбора и оценочные мероприятия. Как попасть в кадровый резерв. Подписаться на рассылку. Оставить коментарий Отменить ответ. Следить за комментариями.

Оставить комментарий.

Представление на аттестацию педагогического работника

Аттестация работников на соответствие занимаемой должности проводится регулярно. Такой подход зарекомендовал себя, как эффективная мера стимуляции профессионального развития сотрудников, повышения личной ответственности за результаты работы, способствующей росту инициативы, деловой активности. Представление — один из основных документов, который понадобится сотруднику для проверки. Нормативный акт, устанавливающий единые алгоритмы, регулирующие проведение аттестации работников на соответствие занимаемой должности, на сегодняшний день не принят. В трудовом законодательстве нет статьи, которая прямо говорит, как проводится аттестация сотрудников на соответствие занимаемой должности. Но статьей 81 предусмотрена возможность провести процедуру в порядке, который установлен локальным распорядительным актом нанимателя.

Образец представления на аттестацию руководителя оу

Претензий к содержанию представления не имею. Представление на аттестацию материал на тему. Разберём в статье такой пример и рассмотрим основные положения письменного представления на должность руководителя отдела на имя генерального директора. Крылова Людмила Николаевна Дата рождения: г. Должность: педагог дополнительного образования.

Представление на аттестацию — это обязательный документ, подготавливаемый работодателем педагогического сотрудника перед проведением аттестации. Представление составляется на каждого аттестуемого работника и передается в аттестационную комиссию п. С содержанием представления соответствующий работник должен быть ознакомлен под подпись не позднее чем за 30 дней до заседания аттестационной комиссии п. Если работник отказался от ознакомления с содержанием документа, этот факт надлежит зафиксировать в специальном акте, подписываемом работодателем и не менее чем 2 лицами, в присутствии которых этот акт был составлен. В дополнение к представлению работник может по собственному желанию передать на рассмотрение аттестационной комиссии материалы, характеризующие его профессиональные достижения за период с предыдущей аттестации. Аттестационная комиссия рассматривает данное представление на заседании совместно с документами, характеризующими профессиональную деятельность работника, предъявленными самим работником. Аналогичным образом перед аттестацией педагогического сотрудника, относящегося к профессорско-преподавательскому составу, структурным подразделением, в котором он работает, составляется представление и передается на рассмотрение аттестационной комиссии п.

Аттестация сотрудников является процедурой периодической оценки компетентности персонала организаций. Регулярная организацияэтого мероприятия признана наиболее эффективной мерой стимуляции профессионального развития кадрового состава.

Представлен материал для написания представления в рамках аттестации для подтверждения на соответствие занимаемой должности зам директора учреждения дополнительного образования. Сведения об образовании высшее, какое профессиональное образовательное учреждение окончил а , дата окончания. Институт управления и экономики, Санкт-Петербург, 72 часа, год. Мурманский областной институт повышения квалификации работников образования и культуры, 72 часа, год.

Представление на аттестацию музыкального руководителя

Очень часто приходится писать характеристики и представления на сотрудников. Существуют ли нормативные требования по оформлению этих документов? Какими должны быть их объем и структура? Какие информационные блоки следует включать в содержание этих документов? Каждому сотруднику кадровой службы рано или поздно приходится составлять характеристику или представление на работника.

Профилактика девиантного поведения несовершеннолетних. О развитии одаренности детей.

Представление на аттестацию заведующей (в помощь старшему воспитателю)

Екатерина Алехина Представление на аттестацию заведующей в помощь старшему воспитателю. Профессионализм руководителя заключается в умении анализировать деятельность детского сада, выявлять наиболее значимые проблемы и находить пути их решения. В ДОУ работает стабильный кадровый состав, способный эффективно решать поставленные цели и задачи, активно участвовать в инновационной деятельности. В основе работы руководителя лежит демократический стиль управления, учитывающий личностно—ориентированный подход к деятельности каждого сотрудника по достижению им максимальных результатов. Руководитель проводит обзоры новинок методической литературы, собеседования, консультации, тренинги, педагогические советы в нетрадиционной форме деловая игра, круглый стол, применяя различные методы активации: игровое моделирование, мозговой штурм, решение кроссвордов, дискуссии.

Представление на аттестацию

В данное время события происходят каждую секунду, что люди практически не успевают прослеживать актуальные новости. Чтобы вы не пропустили ни одного главного события, был создан этот новостной сайт и данный специальный раздел. Если же вам необходима хроника новостей, то предлагаем вам обратиться к поиску по архивным записям, который может проводиться за неделю, месяц или другой временной промежуток по желанию пользователя.

Вместе с нами вы будете всегда в курсе всех последних событий, происходящих в стране, которые будут интересны не только украинцам, но и гражданам ближнего и дальнего зарубежья.

Будьте в ногу со временем благодаря новостям, которые освещаются здесь и. Обо всем остальном позаботится наш портал. Читать далее Экс-посол США на Украине рассказала о давлении Трампа на госдеп для ее увольнения Бывший посол США на Украине Мэри Йованович в ходе слушаний в Конгрессе заявила, что президент Дональд Трамп оказывал давление на госдепартамент, чтобы добиться ее смещения с должности.

образец представления директора школы для аттестации на соответствие занимаемой должности в году образец. Представление на директора.

Готовим представление на аттестацию на соответствие занимаемой должности

В России пока до этого далеко, но Мешков и Андреев уверены, что большая часть юридических услуг и в нашей стране скоро переедет в интернет. По их словам, эта отрасль будет развиваться быстрее, чем телемедицина, а часть юристов заменят роботы. Эти правила принимались, и все в них верили. Так же и с нотариусами, - считает Валерий Мешков.

Представление на музыкального руководителя доу на соответствие занимаемой должности

Тем более если, на лицо серьёзный материальный ущерб или в результате ДТП был нанесён вред здоровью. В такой ситуации действовать без совета автоюриста крайне нежелательно.

Мое имя, Игорь Георгиевич Скороход. Материалы из раздела Консультации юриста Юристы уфы бесплатная консультация онлайн Консультация юриста бесплатно в нижнем новгороде Получить бесплатную консультацию юриста онлайн региоальная программа Консультация юриста мошенничество Консультации юриста по аренде квартиры в екатеринбурге Консультация юриста бесплатно онлайн москва Комментарии Спасибо.

Юристы проведут бесплатные консультации во время профсоюзного правового приема граждан 22 декабря.

Представление на аттестацию на соответствие занимаемой должности

Все вопросы Задать вопрос Вопросы, требующие размышления Данном разделе будем помещены вопросы, на которые в силу разных причин мы не можем ответить достаточно. У моей матери в свидетельство о рождении допущена ошибка в отчестве, там записано "Мечеславна". Пару дней назад ко мне домой пришёл участковый по поводу того, что я не работаю.

Как правило, на данную должность принимают только дипломированного специалиста, который обладает не только качествами коммуникабельности и общительности, но также имеет достаточное количество знаний и опыта в сфере, в которой он будет консультировать. Для того, чтобы набрать штат автоюристов по телефону, уважающая себя компания всегда рассматривает только кандидатуры с юридическим образованием данного профиля.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Анисья

    Спасибо за помощь в этом вопросе.

  2. Владилена

    Личные сообщения у всех сегодня отправляются?

  3. Юлий

    Портал отличный, буду рекомендовать знакомым!

  4. Устин

    Не могу сейчас поучаствовать в обсуждении - нет свободного времени. Но освобожусь - обязательно напишу что я думаю.

  5. Алевтина

    Умница